¿Son suficientes los KPIs para la gestión estratégica de RR. HH.?

salud

En el entorno volátil, incierto, cambiante y ambiguo (VUCA, por sus siglas en inglés) en el que desarrollan su actividad las organizaciones, la principal fuente de capacidades competitivas sostenibles es la fuerza de trabajo. No es de extrañar que en una economía cada vez más intensiva en conocimiento sean las personas que componen las organizaciones … Leer más

CAMTO 2019: innovación abierta en Recursos Humanos

Conferencia CAMTO

Innovación abierta sobre métricas del talento, un foro creativo en el que se decide qué medir en el ámbito de los recursos humanos o un proyecto conjunto para transformarse en la era del dato y la analítica. Todo esto es el Centro Avanzado de Métricas del Talento Organizacional (CAMTO) del Instituto de Ingeniería del Conocimiento … Leer más

Conferencia anual CAMTO 2019

CAMTO 2019

En su tercera edición, la Conferencia CAMTO 2019 volverá a ser el punto de encuentro anual en el que se den cita profesionales y académicos para reflexionar acerca de cómo, a través de las métricas sobre el Talento de las Organizaciones, podemos describir, valorar y desarrollar las capacidades de las empresas. El evento organizado desde … Leer más

Conferencia anual de CAMTO 2018

CAMTO

El Instituto de Ingeniería del Conocimiento (IIC) celebra la Conferencia anual de CAMTO 2018, Centro Avanzado para el desarrollo de Métricas de Talento Organizacional. El evento “Métricas del Talento organizacional” tendrá lugar el jueves 22 de noviembre en la sala de grados de la Escuela Politécnica Superior de la Universidad Autónoma de Madrid. La conferencia tiene como objetivo … Leer más

La Innovación en Métricas de Intangibles: una apuesta del IIC

JIM 2017

David Aguado, Investigador Senior del Instituto de Ingeniería del Conocimiento y responsable de CAMTO, participó en la III Jornada de Innovación en Métricas de Intangibles (JIM), evento focalizado en las herramientas utilizadas para monitorizar y medir los activos intangibles de las organizaciones. David habló en su ponencia sobre métricas intangibles en la gestión del talento … Leer más

Desarrollo de Métricas de Talento Organizacional. CAMTO 2017

Evento CAMTO

El 22 de junio tuvo lugar la I Conferencia anual del Centro Avanzado para el desarrollo de Métricas de Talento Organizacional. CAMTO es un proyecto impulsado por el Instituto de Ingeniería del Conocimiento (IIC). En esta primera edición, la conferencia anual de CAMTO 2017 tenía por tema las Nuevas métricas del talento organizacional. La conferencia se … Leer más

Conferencia Anual de CAMTO 2017

CONFERENCIA CAMTO

El Instituto de Ingeniería del Conocimiento (IIC) celebra la Conferencia anual de CAMTO, Centro Avanzado para el desarrollo de Métricas de Talento Organizacional. Este evento tendrá lugar el jueves 22 de junio a las 9:00 en el hotel Silken Puerta América de Madrid. La conferencia Nuevas métricas del talento organizacional, tiene como objetivo acercar a los … Leer más

Información de valor de la empresa: barómetro del CAMTO

Barómetro de CAMTO

El  Centro Avanzado para el desarrollo de Métricas de Talento Organizacional (CAMTO) ha generado un modelo jerárquico de dimensiones en el que se señalan aquellos elementos relacionados con el capital humano y su gestión que debieran ser contemplados en una buena aproximación a las capacidades de las organizaciones para competir y generar valor en un … Leer más